| Een sabbatical leave is een periode van rust,
een periode iets anders, een droom van velen. Grove schattingen
gaan er vanuit dat zo'n 800 duizend werknemers ergens de komende
jaren langere tijd met verlof willen en een groot deel ook daadwerkelijk
zal gaan. Dit is ruim 10% van alle werkenden in Nederland. Die
tijd wordt gebruikt voor een wereldreis, de zorg voor kinderen
of gewoon als een periode van bezinning. Door de nieuwe belastingwet
is het aantrekkelijker geworden om te sparen voor een langer verlof.
Sinds enkele jaren is het fiscaal aantrekkelijk om zowel vakantiedagen
als loon voor tussentijds verlof op te sparen.
Een periode niet werken is een luxe die we ons soms kunnen maar
soms ook móeten permitteren. Je hoeft tegenwoordig niet
altijd ontslag te nemen. Veel organisaties staan er voor open
om goede werknemers langduriger te binden. Een rustperiode van
een aantal maanden. Waarom?
- Zoeken en vinden van de balans tussen werk en privé;
- Geestelijk of fysiek de batterijen weer opladen;
- Tijd en rust om aandacht aan opgroeiende kinderen te besteden;
- De mogelijkheid om langere tijd voor iemand te zorgen;
- Zonder schuldgevoel tijd voor jezelf nemen;
- Vervullen van lang gekoesterde wensen en dromen;
- Vermijden van burn-out verschijnselen;
- Tijd nemen om verdriet te verwerken of 'leven' op orde te
krijgen;
- Terugvinden van plezier, inspiratie of creativiteit in je
werk of privé-leven;
- Ontdekken van een andere manier van leven of voldoende tijd
hebben voor vreemde landen en culturen.
Meer informatie over sabattical leave kunnen je vinden via onderstaande
links: |